Eskişehir Teknik Üniversitesi 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrası uyarınca 2 Büro Personeli ve 20 Destek Personeli olmak üzere toplamda 22 sözleşmeli personel istihdamı sağlayacağını açıkladı. Başvuru sürecine ilişkin merak edilen tüm detayları yayınladığı ilan ile adaylara aktaran üniversite en az lise mezunu adaylar arasından alım gerçekleştirecek. Ayrıca kurum adaylardan en az 60 KPSS puan şartı arıyor.
BAŞVURU TARİHİ VE ŞEKLİ
Eskişehir Teknik Üniversitesi personel alımı başvuruları 27 Ocak 2023 tarihinde başlayıp 10 Şubat 2023 tarihine kadar devam edecek.
Adaylar Eskişehir Teknik Üniversitesi Personel Dairesi Başkanlığı – İki Eylül Kampüsü Eskişehir adresine istenen belgelerle birlikte şahsen veya son başvuru tarihine kadar Üniversiteye ulaşacak şekilde posta yolu ile başvurularını gerçekleştirecek.
BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER NELER?
1- Başvuru formu (Üniversitemiz internet sayfasında bulunmaktadır.),
2- Özgeçmiş,
3- Öğrenim belgesi veya onaylı örneği (Bölüm adı değişmesi hâlinde değiştiğine ilişkin belgenin mezun olunan okuldan alınması ve eklenmesi gerekmektedir.),
4- 2 adet fotoğraf,
5- 2022 yılı KPSS Sınav Sonuç Belgesi örneği,
6- Nüfus cüzdanı fotokopisi,
7- Erkek adaylar için askerlik durumunu gösteren belge.
BAŞVURU ŞARTLARI NELER?
a. Türk vatandaşı olmak,
b. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
c. Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına veya affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
ç. Erkekler için askerlik durumu itibariyle, askerlikle ilişkisi bulunmamak, Muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
d. 657 sayılı Kanunun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,
e. Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmış olmak,
f. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamak.
RESMİ İLAN METNİ İÇİN TIKLAYINIZ
